元風俗嬢の女性スタッフが斬る!キャストに対して誠意がないお店は、店舗スタッフとして働いても稼げる見込みゼロ

      2022/11/05

元風俗嬢の女性スタッフが斬る!キャストに対して誠意がないお店は、店舗スタッフとして働いても稼げる見込みゼロ

どんな仕事でも職場でも、合う人もいれば合わない人もいます。

風俗店もそこは同じ。

あるキャストにとっていいお店が、他のキャストにとってもいいお店とは限りません。

またどこまでが許容範囲で我慢できるかも、人によって違います。

そしてこの「どこまで我慢」が、風俗で働き始めたばかりの未経験・初心者にとっては、見極めるのが難しいんですよね。

風俗未経験・初心者から寄せられた悩み・相談の中には

「いやいや、それは今すぐ辞めましょうよ!っていうか早く逃げてぇ~!」

と言わざるを得ないケースも。

風俗嬢歴7年風俗店スタッフ歴2年の私が斬る「そんな風俗店は今すぐ辞めなさい」

店舗スタッフとして働く人にとっても、是非参考にしていただきたいです。

もし「あっ!うちのお店も…」なら要改善です!

体験入店や新人期間にお茶 or 1本なお店

体験入店や新人期間にお茶 or 1本なお店

どこの風俗店でも、最初はお客さんがたくさんついて稼げます。

新人期間が終わると、指名・リピートを獲得できる女性とそうでない女性で稼ぎに大きく差がついていきます。

なぜ最初は誰でも稼げるのかというと

新人好きの風俗客はとても多いので、希少価値がある。

お店が積極的に、常連さんをはじめお客さんをつけてくれる。

からです。

この時期に全然お客さんがつかない、稼げないなら、はっきり言ってお先真っ暗です。

特に体験入店や新人期間に、お茶引き(お客さん0)やお仕事1本だけが当たり前にあるようなら危険です。

例えば

入店日

稼げた♪

2日目

地元のイベント・祭などにぶつかって、お店が暇。1本だけ↓

3日目

稼げた♪

こういうケースは大丈夫。たまたまです。

ですが連続してお茶や1本が続くようなら…稼げないお店「認定」です。

女性キャストが稼げない=店舗スタッフも稼げない!

新人を狙うセクハラ野郎が在籍するお店

新人を狙うセクハラ野郎が在籍するお店

ちゃんとした風俗店なら、店スタッフが働いている風俗嬢の女性と男女の関係になることを厳しく禁止しています。

恋愛、交際はもちろんアウトですし、趣味講習をはじめとしたセクハラ行為もNGです。

悪質な風紀違反やセクハラ行為が発覚したら、そのスタッフにクビ・降格・減給など厳しい処分を与えている風俗店も少なくありません。

そんな中で

入店したばかりの新人に堂々とセクハラ行為をする店員がいて、それを周りも見て見ぬフリだったり…。

店の中でセクハラ行為が行われていて、皆それが当たり前という感覚なら…ヤバイお店です。

こんな状況を野放しにしているお店は、風俗嬢ネットワークですぐに噂が拡散されてしまい、キャストが集まらない=店舗スタッフも稼げないです!

特にデリヘルの売り上げは、女性キャストの数に比例します。

キャストの給料を誤魔化すお店

キャストの給料を誤魔化すお店

女の子が風俗嬢として働く理由、それはお金のためです。

ほぼ全員が、お金を稼ぎたくて、高収入の風俗嬢というお仕事を選んでいます。

ですから稼げるか、きちんとお給料をもらえるかは、何より大切なことです。

面接官は、面接の時にお給料の説明をします。

もしお店側から何の説明もしなければ、女の子の方から質問・確認することになりますが、その時点で微妙なお店だと正直思いますね。

だって何より大切なことですから。

そして面接で説明されたお給料と、実際のお給料が違っていたら…一番大事なお給料のことさえ最初と話が違うようなお店は、今後色々とトラブルが予想されます。

そんなお店あるの?と思うかもしれませんが、たまに存在します。

私自身も一度だけこういったお店に出くわした経験があります。

持ち物特になし

実際は…1日分の釣銭は、1000円札を最低30枚自分で用意しておくこと。

送迎無料

実際は…終電後、帰宅のための送迎は一部自己負担

3ない店に応募

実際は…振替店が他に2つあり、そこの仕事も回ってくるが、プレイ内容がそれぞれ異なる。

したくないサービスは適当にしなくてOKと言われる(^^;)

大体どの女の子も1日4万円くらいは持って帰っています!

実際は…ソフトサービスなんだから2-3万円稼げたら御の字ですよ。

面接で聞いたお給料バックは指名の時の金額と言われる!

振替店のお給料バックはさらに安い!

と、ひどいお店でした。

客層は悪くなかったのですが、お店への不信感があまりに強く即退店しました。

このようなことも風俗嬢ネットワークですぐに噂が拡散されます。

もうお分かりのように、そのうちキャストゼロ…なんてことになり、閉店となりかねません。

まとめ

本日は、キャスト目線でお伝えいたしました。

風俗店でキャストは大切な商品です。

そんな商品を雑に扱うようなお店で店舗スタッフとして働いても良いことはありません。

働く女性の口コミは、女性高収入求人などで確認できますので、そちらも参考にしてみてはいかがでしょうか。

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コスパラの風俗スタッフ求人

この記事を書いた人

フージョブ編集部
風俗で働く男性を応援するメディア「フージョブマガジン」を運営するチームです。風俗のスタッフ求人や風俗業界で働くことに関する情報を発信しています。